MANAGER RÉGIONAL(E) SANTÉ
IDEAL INTER
Bouakô (R, CI
il y a 5j
source : Educarriere.ci

Description du poste

A propos d'IDEAL INTER :

Initiative Développement Environnement Afrique Libre Internationale (IDEAL INTER) a été créée en 2000 en Côte d'Ivoire. IDEAL INTER est une structure apolitique à but non lucratif intervenant dans la santé communautaire, l’environnement, le développement communautaire et de la réhabilitation des pompes hydrauliques.

Dans le cadre de la mise en œuvre de ses différentes activités à base communautaire, IDEAL INTER recrute pour son Projet PREMICES, un(e) Manager Régional(e) santé.

Sous la supervision directe du Directeur Exécutif de l’ONG IDEAL Inter, et en étroite collaboration avec la Coordonnatrice du Projet PREMICES de International Rescue Committee (IRC), le Manager Régional sera responsable de la mise en œuvre des activités à mener par IDEAL-Inter dans sa zone d’affectation.

Ses tâches, sans être exhaustive seront les suivantes :

Coordination générale et le suivi technique du projet

  • Assister le Coordonnateur du projet pour l’élaboration des plans de travail trimestriel et annuel pour atteindre les objectifs du projet ;
  • Proposer des stratégies pour l'amélioration de la qualité de mise en œuvre du projet;
  • Assurer le suivi et l’atteinte des indicateurs de performance du projet ;
  • Assurer la gestion quotidienne des activités réalisées par les officers santé et M&E ;
  • Assurer la compilation, l’analyse et les commentaires des données statistiques
  • Elaborer les rapports d'activités en étroite collaboration avec le chargé du suivi-évaluation.
  • Appui technique et opérationnel aux équipes sanitaires

  • Superviser les officers santé dans le suivi de la mise en œuvre des activités aux points d’entrée ;
  • Assurer le suivi des commandes et de la disponibilité des équipements, des matériels et consommables pour la prévention et la détection des maladies à potentiel épidémiques et leur distribution dans les centres de santé ;
  • Fournir un appui technique dans l’organisation des formations destinées au personnel de santé du public et du privé, ainsi qu’aux organisations communautaires ;
  • Fournir un appui technique aux agents de santé dans le suivi des investigations des cas alertes et des cas contacts notifiés par les Agents de Santé Communautaires ;
  • Veiller à ce que les directives sur les mesures de prévention et les protocoles de prise en charge des maladies à potentiel épidémiques soient diffusés et affichés dans les centres de santé et les sites d’isolement / traitement ;
  • Assurer la mise en place et le fonctionnement de sites d’isolement au niveau des portes d’entrée frontalières, en collaboration avec l’INHP ;
  • Assister les directions régionales santé dans la mise en place des Centres des Opérations et des Urgences de Santé Publique ;
  • Assurer une collaboration parfaite au cours de la mise en œuvre du projet, avec l’Institut Régional de l’Hygiène Publique (IRHP), la Direction de l’Informatique et de l’Information Sanitaire (DIIS), la Direction de la Coordination de Programmes Elargis de Vaccination (DCPEV), les districts sanitaires des régions de sa zone de mise en œuvre du projet.
  • Gestion financière :

  • Assurer le suivi de l'exécution budgétaire et veiller à une utilisation optimale des ressources.
  • Gestion des ressources humaines :

  • S’assurer que tous les staffs sous sa responsabilité ont une parfaite compréhension des rôles et responsabilités qui leur incombent.
  • Identification et mise en œuvre des stratégies :

  • Elaborer et proposer des stratégies pour l’amélioration des indicateurs du projet.
  • Autres : Assurer toute autre tâche selon les besoins du programme.

    Profil du poste

    Qualifications et Expériences

  • Diplôme en Science infirmière et / ou en Santé publique ou autre diplôme équivalent ;
  • Expérience probante d’au moins 3 ans à un poste similaire acquise de préférence dans un contexte humanitaire d’urgence ;
  • Expérience souhaitée en renforcement des capacités des acteurs du système de santé ;
  • Bonne connaissance des directives officielles pour la mise en œuvre du Paquet Minimum d’Activités au niveau du district sanitaire, des hôpitaux de référence, et des établissements sanitaires de premier contact ;
  • Expérience réussie en gestion d’équipe pluridisciplinaire avec une dimension de gestion d’équipe à distance ;
  • Bonne connaissance du système de santé de la zone d’intervention ;
  • Expérience de travail dans un contexte épidémique comme le Choléra, Ebola ou COVID-19 est un atout;
  • Excellentes capacités d'analyse, de conception et de planification ;
  • Parfaite maitrise de l’outil informatique et pack office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook...) ;
  • Aisance relationnelle et excellente aptitude de communication écrite et orale ;
  • Réactivité et respect des délais ;
  • Sens de l’organisation ;
  • Ouverture d’esprit, flexibilité, capacité à travailler sous pression.

    Une bonne connaissance de la langue locale de la région d’affectation est un atout.

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