RESPONSABLE ACHATS ET LOGISTIQUE AFRIQUE CENTRALE
Camusat Groupe
Ivory Coast
il y a 3j

FINALITES DU POSTE

Met en place le département logistique et achats, des approvisionnements jusqu’à la mise à disposition des biens et services aux clients internes et externes,

Organise au sein des magasins, les flux et le stockage des produits nécessaires à l’activité de l’entreprise au moindre coût de possession,

A la responsabilité des achats locaux.

FONCTIONS ET RESPONSABILITES DU POSTE

Pilotage et gestion des flux logistiques et achats

oPilote les achats locaux de frais généraux, sous-traitance et production (sourcing, négociations, contrats )

oPilote, en amont de la production les commandes d’approvisionnements de services, de sous-traitances et produits,

oEtablit les programmes d’approvisionnements et les relations avec les fournisseurs et les clients internes,

oOrganise les relances en cas de retard dans la livraison des magasins,

o Pilote les groupages de marchandises, planifie le transport, met en place les opérations de dédouanement aval,

oOrganise l’activité et les opérations de réception, stockage et mise à disposition des produits dans les magasins,

oGère les flux de marchandises entre les espaces de stockage et d’entreposage,

oIntègre et répertorie les retours de marchandises suite au démantèlement des sites,

oOrganise la mise à disposition des marchandises aux clients en zones de retrait et le cas échéant les opérations de livraisons clients,

oPlanifie les livraisons éventuelles et contrôle les commandes clients,

oContrôle les retours de marchandises vers les fournisseurs, ou des produits défectueux nécessitant une réparation,

oEst garant de la conduite et des résultats des inventaires physiques et financiers,

oPlanifie l’organisation du travail de ses collaborateurs, détermine les horaires de travail, établit les plannings, gère les absences et les congés,

oIdentifie les besoins en équipements et matériels (chariots élévateurs, appareils de manutention, voitures, etc.) et programme les investissements nécessaires en accord avec la hiérarchie, respecte les budgets Opex de l’ensemble de la flotte.

Amélioration de la performance logistique et achats

oElabore les procédures visant l’optimisation des coûts, délais, qualité et le contrôle des phases d’acheminement des produits et services,

oAnalyse et suit les différents indicateurs logistiques (rotation du stock, etc.) et achats (savings, dpo, ) et leur évolution dans le temps dans le but d’optimiser l’ensemble des coûts,

oIdentifie les éventuelles anomalies ou dysfonctionnements dans la chaîne logistique et leurs causes, dans une démarche d’amélioration continue.

Management des équipes logistiques et achats

oEn lien avec la fonction RH, recrute les équipes logistiques et s’assure de la bonne intégration dans l’entreprise,

oSupervise les équipes logistiques et achats : détermine les objectifs, organise le débriefing avec les équipes, veille à l’information, à la formation à leur poste de travail (nouveaux recrutés / intérimaires),

oEvalue, fait monter en compétences et professionnalise les équipes logistiques sous sa responsabilité directe,

oVeille au respect et à l’application des procédures.

MISSION QUALITE SECURITE ENVIRONNEMENT

Respecte les règles définies dans le cadre du Système de Management Environnemental,

Veille au bon fonctionnement des installations et équipements ; organise l’entretien, la remise en état et les réparations courantes.

Veille à l’exécution des mesures prises pour garantir la qualité des produits, la sécurité et la santé des employés,

Signale toute non conformité environnementale identifiée.

FORMATIONS INITIALES ET EXPERIENCES REQUISES

DUT / licences / maitrise logistique ou gestion logistique et transport complétée par une expérience minimum de 5 à 7 ans sur un poste similaire.

CONNAISSANCES ET COMPETENCES REQUISES

Connaissance de l’ensemble des acteurs de la chaîne logistique (fournisseurs, transporteurs, plates-formes logistiques, instances locales ) et les relations contractuelles

Maîtrise des systèmes de type ERP et du Pack Office

Expérience de l’encadrement d’équipe en mode hiérarchique, fonctionnel et / ou matriciel,

Anglais et français courant

QUALITES REQUISES

Organisation / Coordination / Rigueur / Respect des délais / Sens des responsabilités / Capacité de prise de décision / Mobilité

Fin négociateur / Capacité à convaincre / Sens de l’écoute / Tenace / Créatif / Curiosité intellectuelle / Hauteur de vue et vision stratégique / Charisme / Aisance relationnelle et orale

INFORMATIONS DIVERSES

Rattachement hiérarchique : Directeur de région Afrique Centrale

Rattachement fonctionnel : Directeur Achats et Logistique de la zone Afrique Océan indien

Management hiérarchique des acheteurs et logisticiens locaux

Basé en Côte d’ivoire

Expérience passée impérative et significative en Afrique Océan indien

Déplacements professionnels possibles

Envoi des candidatures (CV et lettre de motivation) à Oscar Rodolph NDOUYE Directeur HR-RSE-HSE Afrique () avant le 31 décembre 2017 à 18H.

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