Chasseur de Talents
Lapaire Glasses
Abidjan, CI
il y a 1j


 

CHASSEUR DE TALENTS - ABIDJAN

 

550 millions de personnes ont besoin de lunettes en Afrique, 

moins de 1% en possède.

Voulez-vous participer à améliorer leur vie en les aidant à mieux voir?

 

 

Lapaire est une entreprise panafricaine dynamique et engagée qui révolutionne le marché de la lunette en Afrique.

 

Chez Lapaire, nous pensons que tout le monde a le droit de bien voir ! 

Cependant, obtenir des lunettes de vue de qualité est encore bien souvent trop cher et compliqué. 

 

C’est pourquoi nous proposons des tests de vue gratuits, et des lunettes à prix abordables. Nous nous engageons à offrir une expérience personnalisée à nos clients, et un produit qui réponde à leurs besoins pour qu’acheter des lunettes devienne un vrai plaisir. 

Nous accompagnons nos clients dans toutes les étapes de leur achat: service de discussion par téléphone 24h/24h et 7j/7 pour répondre à toutes les questions, cliniques mobiles offrant des tests de vue, vente en ligne, livraison gratuite et paiements échelonnés.

Notre ambition est de rendre les lunettes accessibles à tous en Afrique ! Lapaire est aujourd’hui présente au Kenya, en Ouganda, en Côte d'Ivoire, au Burkina Faso, au Mali, au Bénin et au Togo; et projette d’ouvrir également en Tanzanie et Guinée en 2021. 

 

Rejoignez l’aventure dès à présent et participez à la révolution de la vue en Afrique!

 

Descriptif du poste

Localisation: Abidjan, Côte d’Ivoire - poste à pourvoir dès que possible

Le Chasseur de Talents intégrera l’équipe Talents de Lapaire et travaillera directement avec la Directrice Talents & Communication. Il participera activement à la croissance des équipes de Lapaire en Afrique de l'Ouest en sélectionnant les meilleurs profils et en assurant leur formation au sein de Lapaire. 

Sa mission consiste à créer de l'intérêt pour l’entreprise et participer à faire grandir la marque employeur, recruter les meilleurs profils pour rejoindre le groupe et participer au développement du plan de formation de Lapaire.

Sa mission se décompose en 2 volets:

Etre l'interlocuteur privilégié des différentes Directions pour les besoins de recrutement

  • Recueillir les informations clés du poste en vue de rédiger les offres d’emploi 
  • Poster les offres d'emploi en ligne et identifier les meilleures candidatures reçues sur la base des compétences et qualités requises
  • Réaliser le screening des candidats par questionnaire ou téléphone 
  • Réaliser les entretiens RH des candidats retenus et préparer des compte-rendus d’entretien concis aidant à la prise de décision
  • Présenter aux Directions les profils retenus pour les entretiens techniques et assurer une relation fluide avec les candidats

Etre le point focal pour la préparation et le partage de contenus de formation

  • Identifier les besoins de formation des équipes Lapaire: commerciaux, opticiens, managers etc. 
  • Développer des contenus de formation en collaboration avec les équipes seniors
  • Suivre l'agenda de formation des équipes et s'assurer du bon déroulement des formations au niveau local
  • Partager les contenus de formation avec les équipes pays

Profil recherché

Titulaire d’un Brevet de Technicien Supérieur en Gestion des Ressources Humaine et expérience de 1-3 ans au sein d’un département de Ressources Humaines / Recrutement / Formation. 

Aisance avec les outils digitaux nécessaire, bonne connaissance d’Excel et Google sheet.

Excellente maitrise du français oral et écrit nécessaire, la maitrise professionnelle de l'anglais est un plus.

 

Qualités personnelles pour réussir dans ce poste

  • Altruisme: L’argent est important mais aider les autres est bien plus satisfaisant
  • Sens relationnel: Vous aimez aller au contact des autres, établir une connection avec autrui pour faciliter la communication, y compris par téléphone
  • Curieux: Vous savez vous intéressez aux autres et comprendre qui ils sont
  • Organisé et méticuleux: Vous êtes rigoureux et assurez un suivi quotidien de vos tâches
  • Dynamique et motivé: Vous savez réagir vite, êtes motivé et passionné par votre travail
  • Ambitieux: Vous cherchez toujours à dépasser vos objectifs et à continuer de grandir
  • Esprit d’équipe: Vous aimez échanger avec vos collègues et créer un esprit de corps pour atteindre les objectifs de l’entreprises

 

Prêt pour rejoindre l’aventure? Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation 

 

Powered by JazzHR

Signaler cette offre d'emploi
checkmark

Thank you for reporting this job!

Your feedback will help us improve the quality of our services.

Postuler
Mon email
En cliquant sur « Continuer », je consens au traitement de mes données et à recevoir des alertes email, tel que détaillé dans la Politique de confidentialité de neuvoo. Je peux retirer mon consentement ou me désinscrire à tout moment.
Continuer
Formulaire de candidature